Dal 1° luglio 2026 entrano in vigore nuove regole sulla destinazione del Trattamento di Fine Rapporto (TFR) per i lavoratori dipendenti del settore privato assunti a partire da questa data. La principale novità riguarda l’introduzione del meccanismo del silenzio-assenso, che prevede l’adesione automatica a un fondo di previdenza complementare, salvo esplicita rinuncia da parte del lavoratore entro 60 giorni dall’assunzione.
La riforma punta a favorire una maggiore diffusione della previdenza complementare, considerata sempre più importante per integrare la futura pensione pubblica. Per questo motivo diventa fondamentale che i neoassunti conoscano nel dettaglio le opzioni a loro disposizione e le conseguenze della scelta sul proprio TFR.
Per accompagnare i lavoratori in questa fase, il CAAF CGIL-AGB, attraverso gli Infopoint Pensplan, mette a disposizione un servizio gratuito di consulenza e informazione. Gli operatori illustrano il funzionamento della previdenza complementare in Alto Adige, le caratteristiche delle diverse forme pensionistiche e, in particolare, del fondo pensione regionale Laborfonds.
La consulenza comprende anche informazioni sui vantaggi fiscali, sui contributi aggiuntivi che possono essere versati dal datore di lavoro in base ai contratti collettivi e sulle opportunità offerte dalla previdenza complementare per rafforzare il proprio reddito pensionistico futuro.
Il CAAF CGIL-AGB sottolinea come la riforma renda ancora più importante effettuare una scelta informata e invita tutti i lavoratori interessati, in particolare i neoassunti, a rivolgersi agli Infopoint Pensplan presenti sul territorio provinciale per ricevere chiarimenti e fissare un appuntamento gratuito.
